A Prefeitura de Baixa Grande do Ribeiro, no Piauí, anunciou a abertura de Processo Seletivo Simplificado (PSS) para preenchimento de 269 vagas imediatas, além de formação de cadastro de reserva. As oportunidades são destinadas à Secretaria de Educação.
As vagas são destinadas a candidatos de níveis fundamental e superior, com salários entre R$ 1.621,00 e R$ 2.533,68. Para cargos de magistério, a remuneração segue o Piso Nacional, com jornadas de 20 a 40 horas semanais, para atender necessidades excepcionais da administração municipal.
Oportunidades Oferecidas
O processo seletivo de Baixa Grande do Ribeiro oferece oportunidades para candidatos de nível fundamental e superior. As vagas atendem diferentes áreas da Secretaria de Educação do município, exigindo atenção aos critérios de escolaridade e habilitação técnica previstos em edital.
Para o nível fundamental, há cargos de Auxiliar de Serviços Gerais, Auxiliar de Vigilância e Monitor de Transporte Escolar. As funções têm jornada de 40 horas semanais, salário de R$ 1.621,00 e vagas distribuídas entre unidades escolares, zonas urbana e rural e rotas específicas.
No nível superior, o edital contempla vagas para Psicólogo e Fonoaudiólogo, com 30 horas semanais e remuneração de R$ 2.533,68. Também há oportunidades para professores de diversas disciplinas, com carga horária de 20 a 40 horas e salários conforme o Piso Nacional.
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Saiba mais sobre o Processo de Seleção
A seleção em Baixa Grande do Ribeiro/PI será organizada pela CONSEP e inclui etapas avaliativas previstas em edital, iniciando com prova escrita objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, aplicada a todos os candidatos inscritos.
Para professores e especialistas, haverá também avaliação de títulos, exclusivamente classificatória. Essa etapa será restrita aos melhores colocados na prova objetiva, com envio digital da documentação conforme prazos e regras do cronograma oficial.
A prova objetiva ocorrerá em 25 de janeiro de 2026, com duração de três horas para todos os níveis. Os portões serão fechados às 08h00, sendo obrigatória a apresentação de documento original com foto e caneta transparente.
O conteúdo da prova para nível fundamental inclui Língua Portuguesa, Matemática, Conhecimentos Regionais e Gerais, além de Conhecimentos Específicos. Para nível superior, serão cobradas também Legislação Educacional ou do SUS, conforme o cargo.
Será aprovado na prova objetiva o candidato que alcançar, no mínimo, 50% da pontuação total. A classificação final seguirá a ordem decrescente das notas após a conclusão da análise de recursos previstos.
O município reservará 5% das vagas para pessoas com deficiência, desde que haja compatibilidade com o cargo. Os candidatos PcD devem declarar a condição na inscrição e enviar laudo médico à banca organizadora.
Como se Inscrever no Processo Seletivo
As inscrições no processo seletivo serão realizadas exclusivamente pela internet, no site oficial da banca organizadora. O prazo começa em 8 de janeiro e se encerra às 17h do dia 15 de janeiro de 2026.
Durante a inscrição, o candidato deve preencher a ficha, gerar o boleto e pagar a taxa, que varia entre R$ 80,00 e R$ 120,00. O pagamento precisa ser efetuado até o prazo final, não sendo aceitas quitações após o encerramento.
Candidatos desempregados ou inscritos no CadÚnico podem solicitar isenção da taxa até 9 de janeiro.
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Resumo do Processo Seletivo
- Órgão: Prefeitura Municipal de Baixa Grande do Ribeiro/PI
- Banca organizadora: CONSEP
- Cargos: Professor (diversas áreas), Psicólogo, Fonoaudiólogo, Auxiliar de Serviços Gerais, Vigilante e Monitor
- Número de vagas: 269 vagas imediatas + Cadastro de Reserva
- Regime Jurídico: Administrativo (Temporário) vinculado ao Regime Geral da Previdência
- Remuneração: R$ 1.621,00 a R$ 2.533,68 ou Piso Nacional do Magistério
- Período de inscrições: 08 de janeiro a 15 de janeiro de 2026
- Local das inscrições: Online
- Valores de taxa de inscrição: R$ 80,00 para fundamental e técnicos; R$ 120,00 para professores
- Data limite para pagamento: 15 de janeiro de 2026
- Etapas de avaliação: Prova Escrita Objetiva e Avaliação de Títulos (conforme o cargo)
- Data da prova: 25 de janeiro de 2026 (início às 08h00min)
- Homologação: Prevista para 20 de fevereiro de 2026
- Validade do Processo Seletivo: 1 ano a contar da homologação, prorrogável por igual período
- Edital, inscrições e demais informações: veja aqui
