Processo seletivo Rio Verde (GO) abre 624 vagas; veja cargos e como se inscrever

Processo seletivo Rio Verde (GO) oferece 624 vagas na Educação; veja cargos, salários e como se inscrever até abril de 2026

Processo seletivo Rio Verde (GO) com imagem da cidade e letreiro turístico

O processo seletivo Rio Verde GO oferece 624 vagas, sendo 104 imediatas e 520 para cadastro de reserva. As oportunidades são para atuação na Secretaria Municipal de Educação, com contratos temporários.

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CargosVagasSalárioEscolaridadeInscriçõesData da ProvaBanca
Diversos (ver lista abaixo)

104 imediatas + 520 cadastro de reserva

R$ 1.643,92 a R$ 2.677,79níveis fundamental e médio27/03/2026 a 07/04/2026

seleção por análise curricular e experiência (não haverá provas)

Comissão própria (Edital)

Os salários variam de R$ 1.643,92 a R$ 2.677,79, para jornada de 200 horas mensais. As contratações serão feitas por regime jurídico-administrativo especial, conforme a legislação municipal.

Os contratos terão duração de até um ano, podendo ser prorrogados.

Cargos, vagas e salários do processo seletivo Rio Verde (GO)

As oportunidades do processo seletivo Rio Verde (GO) contemplam níveis fundamental e médio. Os cargos com remuneração de até R$ 3 mil contam com vale-alimentação de R$ 300.

Nível fundamental incompleto

  • Monitor de Transporte Escolar – Zona Rural
  • Requisito: alfabetização e disponibilidade para alojamento
  • Salário: R$ 1.643,92
  • Vagas: 2 imediatas + 10 cadastro de reserva

Nível fundamental

  • Motorista de Veículos Pesados II – Zona Rural
  • Requisito: CNH categoria D e curso de transporte de passageiros
  • Salário: R$ 2.677,79
  • Vagas: 2 imediatas + 10 cadastro de reserva

Nível médio completo

  • Auxiliar de Apoio da Educação Especial
  • Salário: R$ 1.998,20
  • Vagas: 100 imediatas + 500 cadastro de reserva

Etapas e critérios de seleção do processo seletivo Rio Verde (GO)

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A seleção do processo seletivo Rio Verde (GO) será realizada por análise curricular e experiência profissional, sem aplicação de prova objetiva.

A pontuação considera:

  • Experiência profissional: 1 ponto por mês comprovado, limitada a 120 pontos
  • Cursos de capacitação: até 30 pontos no total
  • Cursos com carga mínima de 20 horas: 2 pontos
  • Cursos acima de 240 horas: 10 pontos

Candidatos autodeclarados negros passarão por etapa de heteroidentificação.

Após a classificação, será realizado exame admissional para verificar a aptidão física e mental dos candidatos.

Em caso de empate, terão prioridade os candidatos com maior idade ou maior tempo de experiência.

Como se inscrever no processo seletivo Rio Verde (GO)

As inscrições no processo seletivo Rio Verde (GO) são gratuitas e devem ser realizadas online entre 27 de março de 2026, às 8h, e 7 de abril de 2026, às 18h.

Para participar, o candidato deve preencher o formulário eletrônico e anexar os documentos comprobatórios exigidos. Arquivos ilegíveis ou incompletos podem invalidar a inscrição.

Regras importantes:

  • Não é permitido se inscrever para mais de um cargo
  • Alterações cadastrais só podem ser feitas dentro do prazo, via e-mail oficial
  • É responsabilidade do candidato acompanhar todas as atualizações do processo seletivo

👉 Acesse o edital completo e veja todas as informações:
https://acessoainformacao.rioverde.go.gov.br/cidadao/concursos_selecoes/selecao/id=61

👉 Faça sua inscrição no portal da prefeitura:
http://www.rioverde.go.gov.br/

Resumo do processo seletivo Rio Verde (GO)

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  • Órgão: Prefeitura Municipal de Rio Verde (GO)
  • Banca: Secretaria Municipal de Planejamento e Gestão
  • Cargos: Auxiliar, Monitor e Motorista
  • Vagas: 104 imediatas + 520 cadastro de reserva
  • Salários: de R$ 1.643,92 a R$ 2.677,79
  • Benefício: vale-alimentação de R$ 300
  • Inscrições: 27/03/2026 a 07/04/2026
  • Taxa: gratuita
  • Etapas: análise curricular e experiência
  • Prova: não haverá
  • Validade: 1 ano, prorrogável

Pontos de atenção para candidatos

  • Verifique todos os documentos antes de enviar
  • Escolha apenas um cargo no momento da inscrição
  • Garanta a legibilidade dos arquivos anexados
  • Acompanhe atualizações no site oficial
  • Observe os critérios de pontuação e classificação
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