O Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (Sebrae) publicou edital de Processo Seletivo para preencher vagas imediatas e formar cadastro de reserva em Brasília/DF. As oportunidades são para os cargos de Analista Técnico I e II, com contratação sob o regime jurídico da Consolidação das Leis do Trabalho – CLT.
Os salários oferecidos variam entre R$ 9.658,84 e R$ 15.967,04 em regime de trabalho híbrido. Além da remuneração, os profissionais terão acesso a um amplo pacote de benefícios corporativos. Estão inclusos plano de saúde e odontológico, previdência privada, seguro de vida, vale-alimentação, auxílio-creche e auxílio-educação para filhos.
Oportunidades Oferecidas
As vagas estão distribuídas conforme a escolaridade e a especialidade técnica exigida para cada perfil profissional. Todos os candidatos devem ter nível superior completo, sendo que, para os cargos de Analista II, é obrigatória pós-graduação e experiência mínima de 6 meses.
Para nível superior o cargo ofertado é Analista Técnico I – Projetos, com carga horária de 40 horas semanais e remuneração de R$ 9.658,84. As vagas são para cadastro de reserva, exigindo diploma em qualquer área e seis meses de experiência.
Para nível superior com pós-graduação, há os cargos de Analista Técnico II – Educação e Analista Técnico II – Arquivologia, ambos com 40 horas semanais e remuneração de R$ 15.967,04. Cada área oferece uma vaga imediata mais cadastro de reserva, com requisitos específicos de formação e experiência.
Todos os aprovados terão lotação em Brasília, no Distrito Federal, onde está localizada a sede nacional da instituição.
》 Leia também
PLF Câmara dos Deputados abre concurso com 80 vagas e salários de R$ 21.328,08
ANATER abre processo seletivo c/ salários de até R$ 9.184,40
IBAMA e INCRA abrem processo seletivo com 60 vagas de até R$ 9.861,23
Saiba mais sobre o Processo de Seleção
O processo seletivo terá 3 fases, todas sob responsabilidade do Cebraspe. A primeira etapa é a prova de conhecimentos, composta por questões objetivas e uma questão discursiva no formato de estudo de caso.
A prova objetiva possui 50 questões de múltipla escolha, totalizando 50 pontos. Os conteúdos abrangem Língua Portuguesa, conhecimentos do Sebrae e temas específicos, sendo exigida nota mínima de 25 pontos para aprovação.
A questão discursiva vale 30 pontos e consiste na elaboração de um texto manuscrito entre 30 e 40 linhas. O tema aborda conhecimentos específicos do cargo, avaliando domínio técnico e capacidade de expressão escrita.
A segunda fase corresponde à análise curricular e documental, com caráter eliminatório. Nessa etapa, os convocados devem comprovar escolaridade e tempo de experiência profissional conforme os critérios do edital.
A etapa final é a entrevista por competências, realizada on-line e com valor de 20 pontos. Avalia habilidades como foco no cliente, orientação para resultados, inteligência emocional e atuação colaborativa.
Como se Inscrever no Processo Seletivo
As inscrições no processo seletivo do Sebrae/DF devem ser realizadas exclusivamente pela internet, no site oficial da banca organizadora, de 14 de janeiro a 23 de janeiro de 2026, com pagamento da taxa de inscrição no valor de R$ 50,00.
Será concedida isenção total da taxa aos candidatos hipossuficientes e às pessoas com deficiência. Para isso, é obrigatória a apresentação da documentação comprobatória, como NIS do CadÚnico ou laudo médico, dentro do prazo definido.
➡️ Clique aqui para se inscrever
Resumo do Processo Seletivo
- Órgão: Serviço Brasileiro de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (Sebrae)
- Banca organizadora: Cebraspe
- Cargos: Analista Técnico I e Analista Técnico II (Educação e Arquivologia)
- Número de vagas: 02 vagas imediatas + Cadastro de Reserva
- Regime Jurídico: Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) com prazo indeterminado
- Remuneração: De R$ 9.658,84 a R$ 15.967,04 mensais
- Período de inscrições: 14 de janeiro a 23 de janeiro de 2026
- Local das inscrições: Online
- Valor da taxa de inscrição: R$ 50,00
- Data limite para pagamento: 11 de fevereiro de 2026
- Etapas de avaliação: Prova de conhecimentos (objetiva e discursiva), análise curricular e entrevista por competências
- Data da prova de conhecimentos: 15 de março de 2026
- Validade do Processo Seletivo: Um ano a partir da homologação, prorrogável uma única vez
- Edital, inscrições e demais informações: veja aqui
